绿巨能培训升级 第一届城市合伙人私训会圆满结束

随着绿巨能城市合伙人的快速增加带起了互联网+回收的热潮，为保证城市合伙人能够落地市场，同时也是对每一个想成绿巨能为城市合伙人的朋友负责，开启了准合伙人调研指导和调研要求，并提出不调研不接受面谈申请的要求，这是为了让每一个咨询城市合伙人的朋友从起步就保证落地性和真实性，同时也是为了保证每一位面谈的伙伴能够充分了解到项目是否适合自己，是否能够有效落地，是否真实靠谱。

绿巨能从成立之初就秉承着服务的理念

我们

重运营

重落地

重迭代

开启一座市场服务好一座城

为保证城市合伙人的快速发展

不断升级对合伙人的支持

绿巨能服务支持升级

推出“货车租赁”

绿巨能宣传方式升级

推出“矩阵式宣传”

绿巨能培训引导升级

推出“合伙人私训会”

绿巨能发展路径升级

推出“经营迭代分享”

绿巨能服务效率升级

推出“创始团队参与服务”